第182章 182：轮到教师羡慕了

第182章  182：轮到教师羡慕了

        还有工作者绕不开的重要部分。

        工资待遇和福利等问题。

        这也是每个职场人的打工目的。

        随着大家的转发评论，以及内容持续发酵，一个个话题被疯狂顶上热搜榜单。

        #苏校长面试时考虑应聘者隐私，心思细腻

        #苏井面试再出奇葩问答，走学生的路让学生无路可走

        #面试通过不是终点，背调才是

        #上课任务制，教师的福音

        #工资福利拿到手软，史上最幸福的教师都在一中

        一系列的热搜出现在各大平台的榜单上。

        其中，某条或某博的活跃度最高。

        一篇篇文章，一条条评论，无一不在讨论一中的优待。

        之前本以为优待学生已经无人能及了，现在对教师等职工也是无可匹敌。

        【快来看啊，苏井的学校不仅对学生好，对职工也好啊。】

        【真是服了，我们老板能不能学学人家苏校长啊，为人着想的领导人才能带出优秀的团队。】

        【最让人羡慕的还得是一万五的工资。】

        【还有一个月的试用期……敢问哪家企业的试用期才一个月？】

        【从来不知道老师的工资能这么高。】

        【为国家输送人才的人，就值得这么好的待遇。】

        一中的教师的待遇，让许多打工人纷纷喊话自己的最高领导人向其学习。

        平时的某博，并不是职场和学校的天地，在这一刻却被众多打工人和教师带起了活跃的力量。

        这股活跃劲儿，甚至超过了众多一线明星的热度。

        人人都在羡慕感慨苏井的一中是老师和学生的天堂。

        如果是某条或某博的呼声大多来自打工人。

        那某贴吧论坛，则是来自教师的向往。

        【看完了我只想说……这是要让别的学校的老师立刻马上跳槽吗？】

        【虽然说有资历的老师可以有这么高的工资，但是那得多少年后才能拿到啊？而苏校长给新老师的工资就这么阔绰，这不就完全一视同仁了嘛。】

        【讲真，以前我刚去学校实习的时候，是只干活没工资的！有的地方还有实习者给学校钱……相比苏校长这边，先不说干什么活，试用期都有基本的保底工资，反正搁我身上我是羡慕了。】

        【唉，后悔当初只读了一个大专，没有资格报考高级教师证，不然说什么我也要去苏校长的学校试试，万一过了呢。】

        【不知为何，种种福音，居然让我感觉有些不真实，梦里都不敢有的追求。】

        【有生之年能看到有学校如此对待学生和老师，说实话，我现在的心情是有点复杂的。】

        【啊……苏校长的一中不仅是学生的向往之处，更是老师们可遇不可求的地方呐！】

        有的老师教书几十年才有一中新老师的工资。

        说不羡慕吗？那肯定是羡慕的！

        可人家校长能给出那么高的工资，自家校长给不出啊。

        而且由于地区的不同，每个教育局的规定也不同。

        这边的教育局规定细致，下到每个学校；可那边的教育局则是放养式，过程如何不重要，有好的结果就是目的。

        还有某学校的教师群里。

        <div  class="contentadv">        一名群员突然转发了一条消息，打破了群里的宁静。

        ——转发#川省一中的教师待遇好到什么程度

        【兄弟姐妹前辈们，看到这个了吗？让人好生羡慕！】

        随后，一名年龄相仿的年轻男教师刚好看到此消息，便怀着好奇的心点了进去。

        片刻，看完转发内容的群员也惊呆了。

        【啥玩意儿？试用期一个月？转正工资一万五？】

        【假的吧？】

        此话一出，立刻就吸引了群里的众多老师的注意。

        本来对转发内容并没有什么兴趣的他么，也都纷纷点进去一探究竟。

        到底是什么样的待遇让两个实习生公然在教师群里讨论。

        过了一会儿，高达两百人左右群在年轻人的带头下彻底炸了锅。

        叮咚叮咚——提示音响个不停。

        【嘶，这个校长疯了吧？新老师就开一万五的工资。】

        【太疯狂了吧？这个校长室何方神圣？那些老师是上辈子救过他的命吗？】

        【听说是京大的高材生，博士毕业就直接被他当地的教育局聘请担任重点高中的校长。】

        【才二十三岁……这不得是言情小说里的跳级选手才能办到的？得多天才的大脑才能直接上任校长啊？不敢想不敢想。】

        【啧，00后的校长，怪不得人家这么猛！他自己本身就猛成这样了。】

        【这个节目之前第一期的时候我也看过，只是第二期我还没注意开播时间，没想到又上热搜了。之前开学的军训，可谓是相当炸裂。】

        【我去，要不是看到直播放出来，打死我都不敢相信还有这么年轻的校长和师生待遇。】

        【不行了，好羡慕！】

        先出来高声宣传的基本都是一些年轻的教师。

        随着越来越多的言论发表出来，也没见学校主任以上的领导出来阻止，年长的老师们也忍不住加入了年轻人的话题。

        而继续讨论的话题，除了羡慕还是羡慕。

        【说实话，这个年轻校长的魄力确实让人敬佩。】

        【想想我们学校的试用期可是六个月啊，虽然是这个是我们地方的教育局下的死规定，但是教育局就不能向川省的教育局学学嘛？】

        【说得对！要是所有地方的教育局都像川省一样，所有学校的校长都像一中的校长一样，那教育行业将会是一个挤破门槛的职业。】

        【想啥呢，大家都当老师？】

        【哭死，想当初我实习……还交了三个月的费……】

        【毕业生都是这么过来的！】

        【不愧是年轻人，这个话都敢拿出来说，校长他们可都在群里呢。】

        【在群里我也说！我吐槽教育局的死规定还不成么……（说时候，有点怂）】

        往往羡慕累积到了一定程度，就会产生对比。

        产生对比就会对现状怀有不满。

        本来一个人在心理不满也就没什么，可当一群人都汇聚在一起讨论弊端的时候，这个结果就会逐渐膨大。


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